Trước tình trạng thiếu hụt lao động nghiêm trọng, hàng loạt quốc gia châu Âu đang nới lỏng cơ hội làm việc và định cư để thu hút nguồn nhân lực từ khắp nơi trên thế giới. Đâu là cơ hội cho lao động Việt?
Theo các dự báo của Eurostat, đến năm 2030, tỷ lệ người từ 65 tuổi trở lên ở châu Âu dự kiến sẽ tăng đáng kể, dao động từ 10,4% đến 37,3%, tùy theo khu vực. Trong khi đó, lực lượng lao động trong độ tuổi 15-64 được dự báo sẽ giảm khoảng 20,8 triệu người.
Trước tình trạng già hóa dân số và tỷ lệ sinh giảm, nhiều quốc gia EU đang phụ thuộc vào lao động nhập cư để lấp đầy khoảng trống nhân lực. Đức là quốc gia đứng thứ 2 châu Âu về việc thiếu hụt lao động với tỷ lệ 82%. Do đó, đất nước này đã tiên phong tạo điều kiện thuận lợi để lao động nước ngoài đến làm việc và định cư.
LUẬT NHẬP CƯ MỚI CHO PHÉP NƯỚC ĐỨC "SĂN" LAO ĐỘNG TỪ NƯỚC NGOÀI
Dự kiến đến năm 2026, Đức cần thêm khoảng 240.000 lao động lành nghề để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.
Luật nhập cư mới được chính phủ Đức thông qua hồi tháng 6/2024 mở ra nhiều cơ hội hơn cho lao động nước ngoài, như việc cho phép bằng cấp của các nước, bao gồm Việt Nam có thể chuyển đổi hoặc công nhận tương đương. Giờ đây, các bạn trẻ Việt Nam sở hữu bằng cấp trong nước đã có thể tìm cho mình một việc làm tại Đức với mức thu nhập và chế độ đãi ngộ rất cao.
CƠ HỘI NÀO DÀNH CHO CÁC BẠN TRẺ VIỆT?
Các nước thuộc Liên minh Châu Âu (EU) đang có nhu cầu bổ sung nguồn nhân lực do già hóa dân số. Trong khi đó, VN có nguồn lao động dồi dào, có trình độ và kỹ năng nghề. Đây sẽ là cơ hội cho nhiều thanh niên sang các nước thuộc khu vực EU làm việc trong thời gian tới.
Những nền kinh tế lớn như Đức, Pháp, Ý cho đến Ba Lan, Romania, Cộng hòa Czech đều thiếu hụt nhân lực từ: Kỹ sư CNTT, Y tá hay Hộ lý, Kỹ sư Xây dựng... cho đến Thợ nề, thợ lắp ống nước, Phụ bếp quán ăn, nhân viên phục vụ bàn.
Các doanh nghiệp tuyển dụng Đức đã chủ động đến Việt Nam tìm cơ hội hợp tác, đưa các bạn trẻ Việt Nam sang Đức làm việc với đa dạng ngành nghề như: Điều dưỡng, Nhà hàng - Khách sạn, Sơ chế - Đóng gói sản phẩm, Chế biến món ăn, Logistics,...
Với thế mạnh của Việt Nam là dân số trẻ, người lao động thông minh, cần cù, chịu khó, ham học hỏi và các nước trong khối EU có nhu cầu tiếp nhận, sử dụng nguồn nhân lực nước ngoài thì hợp tác lao động giữa VN và các nước EU tiếp tục được đẩy mạnh, sẽ có nhiều hơn nữa thanh niên VN sang các nước thuộc khu vực EU làm việc.
